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青世代磁吸

青年是帶動城市發展的重大引擎,鎖定優質之人才,整合生育、托育、教育,建構城市支援系統,支持青年成家立業;推動二地居政策吸引關係人口與嘉義市鏈結,從體驗到短期移居至最終成為居住人口;成立新創設計中心,持續強化各項創業協助,扶植新型態工作類型,發展新世代經濟,讓宜居嘉義落地,青年抵嘉再加一。

 

 


 

盛大的聚會正在這城市揭幕,你的創意就是目的地的線索,社會參與的熱情就是你的入場門票。


別擔心你的青澀,別怕許下成家立業的願望,敢在這裡劃下自己的地盤,自然會有同一掛的夥伴與你相伴。只要鼓足勇氣,有夢想追,其餘的,嘉義市都幫你準備好了。

 

 


 

  • 亮點一:安心生養,嘉義的幸福式

    產前產後服務及公托增設:提供各項產前服務、檢查、舒壓、健康促進等服務,及產後坐月子、育兒指導及公托增設等。

    階梯式育兒福利:針對生育第二胎、第三胎家庭,依胎次別提供各項遞增式的服務(喘息、坐月子等),由嘉義市與家長一同扶養。

    整合城市備援平台:盤點城市資源,橫向連結提供市民跨局處的資源,讓各年齡層在嘉義市生活都能夠快速地找到需要的資源。

 


 

  • 亮點二:青年培育,我們的未來式

    培育產業人才紮根: 依附近產業園區特性與未來趨勢,設計培力課程與營隊活動,培育對應的青年人才,促進青年交流與開拓人脈,並持續推動青年就業促進研習與職場深度體驗。

    有事青年實驗室升級:推動多元培力、公共參與、職涯就業、創業扶植、創新孵化,未來每月固定在有事青年實驗室舉辦帶狀活動。另創立青年諮詢委員會,建立青年提出政策建言與交流之平台,將有潛力、可實踐政策納為參考。

    青年就業能力培養 :推動大專青年學生暑期企業實習/工讀專案,讓青年提前認識職場環境,提升職場競爭力。

 


 

  • 亮點三:人才就業,移居的推進式

    二地居試辦:結合老屋改造計畫,鼓勵釋出「創業」空房,協助修繕費、居家安全險、公證費用等,徵求二地居團隊,讓嘉義市成為願意在雲嘉嘉南兩地生活團隊的「跳島城市」。

    就業媒合平台: 整合嘉義地區就業資源,併同「城市備援平台」與國內大型徵才網站合作,提供嘉義地區就業資訊。

    新型態創業:針對新世代回家的工作機會,有更多新型態的工作類型,發展新世代經濟,讓青年在「嘉」創業,全世界是嘉義市的工廠及市場,並成立新創設計中心,成為青年各項創業的協助。